【受付終了】忙しくても新人がひとり立ち
"教えすぎない"スタッフ育成のコツ

お客様から信頼される販売員はその店舗やブランド、ひいては企業の信頼獲得にも繋がります。そういった優秀な販売員を輩出し続けるためにも新人期の教育は特に重要です。
ただ、しっかり育てようと熱心に指導するあまり、他の作業が疎かになってしまったり、教育担当者の負担が増えてしまったりといったご経験はありませんか？
もし新人が成長に必要な知識や業務スキルを、自ら学ぶことができたらどうでしょうか？指導効率が上がる、研修期間も短縮できる、指導疲れも改善される、といったいいイメージが湧くと同時に、本当にそんなこと可能なの？といった不安も抱くと思います。

そこで本セミナーでは新人を一人前に育てるのに時間や手間が掛かる…というお悩みを解消するため、動画マニュアルを活用した 「教えすぎない教育」 手法をご紹介します。この手法を取り入れることで実際にOJTに掛けていたコストを大幅に削減した事例もご紹介します。新人への教え方の見直しにお役立てください。