「なぜ」フィードバックは重要なのか？
適切な方法とタイミングが新入社員の成長を強化する【録画放送】

入社した社員をいち早く戦力化するために、研修や教育を実施しますが、その中でも上司や先輩から受け取る「フィードバック」は必要不可欠です。適切なフィードバックはスキルアップが早まるだけでなく、モチベーションの向上や従業員同士の信頼関係の醸成に繋がります。しかし適切なフィードバックの方法やタイミングなどを知らずに、自己流で実施した場合、効果が薄かったり逆効果になってしまう可能性もあります。

そこで本セミナーでは、明日からの人材育成にお役立ていただけるよう、フィードバックの重要性、効果的に行うためのフレームワーク、有効な伝え方とタイミング、フィードバックを効率化した事例などご紹介します。